جلسات - مرگ بهره وری آمریکا

جلسات بهره وری

چرا جلسات می مکند؟ برای پربار کردن جلسات چه مراحلی را می توانید بردارید؟ من سعی کردم در این سخنرانی طنز (در عین حال صادقانه) در جلسات به همه این س questionsالات پاسخ دهم.

این نمای پیشرفته ارائه ای است که من به صورت حضوری انجام داده ام. این ارائه در جلسات برای مدتی آمده است ، من نوشتم در مورد جلسات و بهره وری در گذشته. من در بسیاری از جلسات شرکت کرده ام و اکثریت آنها هدر دادن وقت وحشتناکی بوده است.

وقتی کار خودم را شروع کردم ، فهمیدم که وقت زیادی برای جلب کردن از برنامه خود با جلسات فراهم کردم. من الان خیلی نظم بیشتری دارم. اگر کار یا پروژه ای برای انجام دادن داشته باشم ، شروع به لغو و برنامه ریزی مجدد جلسات می کنم. اگر در حال مشاوره برای شرکت های دیگر هستید ، وقت شما تنها آنچه در اختیار دارید است. جلسات می توانند آن زمان را سریعتر از هر فعالیت دیگری بخورند.

در اقتصادی که بهره وری باید افزایش یابد و منابع در حال کاهش هستند ، ممکن است بخواهید نگاهی دقیق به جلسات بیندازید تا فرصت هایی برای بهبود هر دو پیدا کنید.

من اخیراً در یک رشته مطالعه بوده ام و این کتابها واقعاً برای من در مورد تجارت و بهره وری شخصی من الهام بخش بوده اند - ست گودین Linchpin: آیا شما ضروری هستید؟، جیسون فرید و دیوید هاینمایر هانسون کار دوباره و تیم فریس 4 ساعت کار هفته. هر کتاب به جلسات مربوط به خود می پردازد.

2 نظرات

  1. 1

    ارائه عالی داگلاس ، با تشکر برای به اشتراک گذاشتن!

    من اخیراً به کتاب جدید Godin رسیده ام و گفتگوی جالبی در مورد Linchpin در Startups.com پیدا کرده ام. می توانید در اینجا بررسی کنید http://bit.ly/b219d6

  2. 2

    جلساتی برای برنامه ریزی جلسات. مرگ هر موسسه شرکتی جایگزینی استعداد و توانایی های فردی با خرید جمعی و مصالحه با کمترین مخرج مشترک است. من با چیزهای زیادی که داگ در اینجا باید بگوید موافقم.

    تنش خوب = تنش سالم. من دوست دارم در جلساتی شرکت کنم که قبلاً بدون خرید جمعی چیزی تولید کرده ام. آن را "اثبات مفهوم" بنامید و تقریباً همیشه از خرید اجرایی مطمئن هستید. آن را امتحان کنید: سازنده است ، فعال است و مردم را به فکر دیگری می اندازد.

شما چه فکر میکنید؟

این سایت از Akismet برای کاهش هرزنامه استفاده می کند. بدانید که چگونه نظر شما پردازش می شود.