گزارش: 68٪ از مدیران عامل هیچ رسانه اجتماعی ندارند

گزارش مدیر domo

مدیران عامل Fortune 500 می گویند که شبکه های اجتماعی به شکل دادن به شکل شرکت کمک می کنند ، با کارمندان و رسانه ها ارتباط برقرار می کنند و چهره انسانی به شرکت می دهند. بنابراین تعجب آور است که الف گزارش جدید مدیر عامل شرکت.com و DOMO دریافته اند که 68٪ از مدیران عامل به هیچ وجه حضور در شبکه های اجتماعی ندارند!

زمانی که من در شرکت های سازمانی مشغول به کار بودم ، بزرگترین چالشی که ما داشتیم این بود که تمرکز ، اهداف و فرهنگ شرکت را از مدیر عامل به پایین از طریق مدیریت به همه کارمندان اعلام کنیم. اکثر مدیران عامل سیاست های درب باز، اما هیچ کارمندی جرات نکرد بالای سر مدیریت برود و عواقب سیاسی عبور از آن درگاه را به خطر بیندازد. بنابراین ، برخی از مدیران عامل شرکت ها را به خدمت می گیرند محل پیاده روی - زمان اختصاص یافته برای گشت و گذار در شرکت و صحبت شخصی با کارمندان.

این مشارکت ها همیشه برای رهبری ما چشم باز بود. چند دقیقه صحبت کردن با که کارمند به طور معمول دروازه ای برای بهبود روند شرکت ، فرهنگ یا فقط نگرش آنها به عنوان یک کل باز می کند.

من فکر می کنم که واقعاً ناراحت کننده است که مدیران عامل به همین دلایل به شبکه های اجتماعی مراجعه نکرده اند. مدیران عامل می توانند هم لایه های مدیریتی را به اشتراک بگذارند ، هم پیگیری کنند و هم ارتباط برقرار کنند و تصویری واضح از واکنش شرکت هایشان به جهت یا رهبری آنها بدست آورند. اگر زود تشخیص داده شود ناامیدی ها قادر به تحریک و تحمل نخواهند شد. این می تواند منجر به رضایت بهتر کارکنان شود - که همیشه منجر به رضایت مشتری بهتر می شود.

اگر مدیر عامل شرکت در شبکه های اجتماعی نیستید - آنها را در این زمینه راهنمایی کنید گزارش مدیرعامل اجتماعی سال 2014 را بارگیری کنید و ته آنها را بیرون ببرید بعداً از شما تشکر می کنند ... شاید در توییتر.

مدیر عامل اجتماعی -2014

شما چه فکر میکنید؟

این سایت از Akismet برای کاهش هرزنامه استفاده می کند. بدانید که چگونه نظر شما پردازش می شود.