این یکی از آن پست هایی است که شما در آن دزدکی می شوید ... و سپس می توانید یک بوربن بیاورید تا فراموش شود. در نگاه اول ، این یک سوال مضحک به نظر می رسد. چگونه در دنیا می توانید مدیر بازاریابی را جایگزین کنید؟ این امر مستلزم توانایی مطالعه دقیق رفتار مصرف کننده ، تجزیه و تحلیل داده ها و روندهای پیچیده به طور عینی و تفکر خلاقانه برای ارائه راه حل های مفید است.
این س requiresال ما را ملزم می کند تا بحث کنیم که در واقع ما به عنوان بازاریاب روزانه چه وظایفی را انجام می دهیم در مقابل آنچه بازاریابان باید روزانه انجام دهند. اکثر بازاریاب ها در حال انتقال داده ها از سیستم به سیستم دیگر هستند ، گزارش هایی را تهیه می کنند و تجزیه و تحلیل می کنند تا شواهدی مبنی بر معتبر بودن ، نامعتبر بودن یا بهینه بودن آزمایشات آنها ارائه دهند و سپس از خلاقیت خود برای دستیابی به نتایج کسب و کار استفاده می کنند.
به نظر می رسد هدایت نتایج کسب و کار با خلاقیت پایه و اساس هر بازاریاب باشد ، اگرچه بسیاری از بازاریابان به سادگی زمان کافی برای انجام این کار را ندارند. سیستم ها منسوخ شده اند ، سیستم ها با هم ارتباط برقرار نمی کنند ، بازارها جابجا می شوند و ما حتی برای ادامه کار به روش های چابکی نیاز داریم. در نتیجه ، بیشتر تلاش ما خارج از ارزش واقعی ما صرف می شود - خلاقیت. و خلاقیت ممکن است دشوارترین مانع برای جایگزینی توسط یک ربات باشد. این گفته است ... وظایفی که بیشتر وقت خود را صرف آنها می کنیم ممکن است زودتر از آنچه فکر می کنید جایگزین شوند.
پیشرفت در فناوری برای بازاریابان هیجان انگیز است زیرا وظایف پیش پا افتاده ، تکراری و تحلیلی را از بین می برد و ما را قادر می سازد تا بیشتر تلاش خود را در جایی که استعداد ما واقع است متمرکز کنیم - خلاقیت.
- فراگیری ماشین - با وجود بیشتر و بیشتر نقاط داده های یکپارچه که داده های بازار ، داده های رقابتی و داده های مصرف کننده را تغذیه می کنند ، نوید یادگیری ماشین این است که سیستم ها می توانند آزمون های مختلف را پیشنهاد ، اجرا و حتی بهینه کنند. به این فکر کنید که وقتی مجبور نیستید بارها و بارها ماساژ داده و پرس و جو کنید ، چقدر وقت خواهید گرفت.
- هوش مصنوعی - در حالی که تکینگی ممکن است چند دهه دیگر باشد ، هوش مصنوعی یک پیشرفت جذاب در حوزه بازاریابی است. هوش مصنوعی امروزه برای رسیدن به سطوح خلاقانه یک انسان هنوز به اطلاعات بی نهایت نیاز دارد ، بنابراین جای تردید است که مدیر به این زودی ها جایگزین شود.
این بدان معنا نیست که هوش مصنوعی هرگز تکرار خلاقیت نخواهد شد. سیستمی را تصور کنید که داده های کلیکی تبلیغات را تجزیه و تحلیل می کند - سپس تبلیغات رقابتی را تجزیه و تحلیل می کند. شاید هوش مصنوعی بتواند یاد گرفتن نحوه ایجاد تغییرات منطقی در عناوین و مطالب تصویری خود برای بهینه سازی کلیک ها و تبدیل ها. ما سالها با آن فاصله نداریم - این سیستم ها اینجا هستند.
خلاقیت انسان به راحتی تقلید می شود ، اما تکرار آن دشوار است. من اطمینان زیادی ندارم که به زودی می بینم که یک ربات کمپینی خلاقانه ایجاد کرده است ، همانطور که Leisurejobs با این اینفوگرافی انجام داد. اما من مطمئن هستم که در عرض چند سال می تواند از آن درس بگیرد و آن را کپی کند!
47 درصد نیروی کار انسانی تا سال 2035 توسط روبات ها جایگزین می شود ، احتمال جایگزینی شما چیست؟
